求职“黄金期”推迟 应届生就业景气指数回升

　　北京商报讯(记者 程铭? 实习记者 赵博宇)7月20日，智联招聘联合中国人民大学中国就业研究所发布《2020年第二季度应届生就业市场景气报告》。报告显示，今年应届毕业生的求职受到年初疫情影响，导致求职的“黄金期”向后推迟，本季度应届生就业市场竞争激烈。但从月度数据来看，二季度大学生就业景气在国内疫情防控的持续向好和国家政策的大力扶持下逐渐回升，CIER指数由4月份的0.81上升至6月份的1.07。

　　报告中指出，目前新职业、新基建领域的人才缺口较大，成为应届生的就业增长点;教育/培训职业就业较好，而财务、法律领域求职竞争激烈。从地区划分来看，东部地区求职竞争激烈，西部地区景气指数变动较小。

　　根据报告中的相关数据，在今年3月份之后应届生的薪酬有所增加，二季度应届生的薪酬逐渐回升。一线城市应届生平均起薪最高，为8227元，而新一线、二线、三线城市薪酬逐渐递减，分别为6807、6310和6244元。从行业角度来看，信托/担保/拍卖/典当、中介服务、银行等行业起薪排名靠前，分别为8961元，8768元和8597元。